「えるぼし認定等授与式」に参加してまいりました

こんにちは！株式会社ル・グランです。

厳しかった夏の日差しも

秋風とともに和らいできましたね🍂

本日　2024年9月25日、

静岡地方合同庁舎にて開催された

「令和６年度えるぼし認定等授与式」に

弊社株式会社ル・グランの

小池専務取締役が参加してまいりました。

「えるぼし」とは

女性の活躍推進に積極的に取り組んでいる企業を

厚生労働大臣が女性活躍推進法に基づいて認定するもので、

女性が活躍できる環境が整っている企業の証しです。

労働者数：228名

認定基準に関する実績

● 令和4年度における正社員に占める女性労働者の割合：77.2% 

● 令和4年度における正社員の基幹的な雇用管理区分における女性労働者の割合

　・雇用管理区分：常勤介護職員：70%

● 令和4年度における男女別の平均継続勤務年数

　常勤介護職員　　　　女性：5.2年　男性：3.8年
　常勤看護職員　　　　女性：5.1年　男性：6.6年

　常勤介護支援専門員　女性：6.3年　男性：3.4年

　常勤事務職員　　　　女性：3.9年　男性：2.8年

● 令和4年度における労働者一人当たりの各月毎の時間外労働及び休日労働の合計

　・時間外労働と休日労働の合計が、すべての雇用管理区分で各月全て45時間未満

● 令和4年度における管理職に占める女性労働者の割合：100% 

● 令和2年～令和4年度における通常の労働者への転換等、中途採用及び再雇用の状況

　・おおむね30歳以上の女性の通常の労働者としての採用：38人

株式会社ル・グランは

「認定段階：３」の「えるぼし」に認定していただくことができました。

▼女性活躍推進法特集ページ（えるぼし認定・プラチナえるぼし認定）／厚生労働省

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000091025.html

株式会社ル・グランでは、これからも

女性の活躍推進に積極的に取り組んでまいります。